答えはYESともNOとも言えません。例えば、手取り20万円だった方が10万円以下になってしまった場合、おそらく勤務日数や業務にも相当支障があるはずです。この場合は支給される可能性はあります。しかし、もともと手取り60万円だった方が30万円になったとしても、一般的な生活はできますよね。このような場合は、それ相当の診断書でも不支給になる可能性はあります。